Retour sur l'année 2024 au CHUGA

L’année 2024 a été marquée par des réalisations significatives, fruit de l’engagement et de l’énergie collective de toutes les équipes.

Revenons ensemble sur quelques projets marquants de cette année !

S’engager

Porter les valeurs de l’hôpital public et soutenir les convictions de nos professionnels

• Ensemble, luttons contre les violences sexistes et sexuelles et les discriminations : une campagne de sensibilisation a pris place dans nos différents établissements et Camille Page et Pr Anne-Claire Toffart ont été nommées co-référentes égalité
• Un pas de plus pour la transformation écologique du CHUGA en nommant des ambassadeurs TE au sein de nos services. Ces professionnels, issus de tous métiers, ont souhaité s'engager pour porter ces valeurs
• Obtention du label Mon restau responsable, marquant notre souhait d'aller vers une alimentation plus saine et plus durable
• Organisation de nombreuses actions de prévention pour la promotion de la santé sur notre territoire

Valoriser

Le CHUGA est fier de ses professionnels !

• Des professionnels qui portent des projets concrets pour l’amélioration des pratiques lors de la journée des soins, du forum qualité…
• Reconnaître l’investissement de nos professionnels qui font carrière au CHUGA lors de la cérémonie de remise des médailles du travail
• Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso, 6 professionnels nous en ont parlé dans notre série vidéo Tempo, au rythme de ma vie
• Le Sport dans notre ADN : une campagne créée à l’occasion des Jeux Olympiques de Paris mettant à l’honneur nos professionnels, amateurs ou sportifs aguerris !

Innover

Des innovations techniques, technologiques et organisationnelles pour la santé de demain

• Proposer des équipements de pointe et innovants au bénéfice de nos patients : robot Da Vinci Xi et le robot Otodrive (implant cochléaire) ou l’installation d’un système de radiothérapie Halcyon
• De nombreuses premières implantations de dispositifs médicaux comme le pacemaker sans sonde double chambre
• Un nouveau centre d'excellence pour la prise en charge de l’obstruction laryngée induite par l'effort, unique en France : voir la vidéo
• Inauguration de la plateforme GEMELI, avec l’Université Grenoble Alpes, l'IAB, le laboratoire TIMC, l’Institut des Neurosciences de Grenoble
• Repenser les organisations internes et les parcours de soins comme la mise en place de l’Institut de Transplantation Grenoble Alpes (InTGrAl)

Vibrer ensemble

Sérieux, décalés, festifs ou institutionnels : les évènements rythment la vie du CHUGA

• Ouverture de l’unité d’accueil pédiatrique Enfant en Danger
• La 1^ere CHUper fête : une parenthèse festive et musicale pensée pour les professionnels
• Conférence « Vulnérabilité et sublimation » ou comment Cynthia Fleury a poussé nos réflexions sur nos pratiques
• Trois ouvrages d'André Vésale et Ambroise Paré, deux anatomistes de la Renaissance, restitués par le CHUGA à la Métropole de Rouen Normandie et à son musée Flaubert
• Terre Happy, un jardin thérapeutique au sein de l’unité de psychiatrie de l’enfant, avec le soutien de notre Fonds de dotation
• Comprendre le passé pour évoluer : le musée grenoblois des sciences médicales expose « Enfanter »
• Opération pull de Noël : un évènement suivi par de nombreuses équipes et immortalisé lors du survol du parvis Belledonne par le Père Noël
• Le cross Philippine Duchesne ITEC Boisfleury, avec ses 2 700 participants, permet le financement du projet de pédiatrie « Ô des sens » avec le Fonds de dotation
   

Attirer les talents

Faire connaître notre institution et nos atouts pour recruter

Plus de 100 métiers différents à faire connaître ! Job-dating, forum des métiers, journées portes-ouvertes de nos instituts et vidéos de présentation
152 personnes recrutées par rapport à 2023, permettant la réouverture de 109 lits d’hospitalisation

Se former

Le CHUGA s’investit pour la formation de ses professionnels et ceux de demain !

• 529 étudiants et élèves ont terminé leur cursus au sein de nos instituts et sont désormais diplômés. Félicitations !
• 77 promotions professionnelles et 10 contrats d'apprentissage et d’alternance pour former les professionnels indispensables au système de santé
• Apprendre autrement notamment grâce aux nouvelles technologies, comme des simulateurs de conduite pour nos élèves ambulanciers
• Les néo-internes 2024 accueillis par un bel évènement à la Bastille. 518 internes contribuent à la prise en charge de nos patients
• 3 769 professionnels formés grâce à la formation continue et des conférences-formations innovantes comme sur l’intelligence artificielle en santé